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TRAVAILLER EN EUROPE

 

Plaque tournante incontestable de l'économie mondiale, « le vieux continent » européen regroupe en son sein près de 50 pays, dont 27 faisant partie de l'union européenne et 16 de la zone euro. Développée, stable et en perpétuel progrès, l'Europe attire d'années en années des millions de personnes. Étudiants, jeunes diplômés, travailleurs, investisseurs, ou encore d'autres personnes en quête d'un avenir meilleur et de grandes opportunités.

Travailler en Europe

Travailler en Europe est une possibilité envisagée par de nombreux étudiants ou demandeurs d'emploi venus de continents voisins (34826 étudiants marocains se seraient expatriés en France en 2003, 50700 chinois au royaume unis en 2006 et 25421 turques en Allemagne pendant la même année, selon les sources de l'Unesco). C'est dire tout l'attrait que représente l'Europe à l'extérieur. Aussi, depuis quelques années, l'on constate une dense migration entre étudiants ou travailleurs de l'union européenne. Notons qu'avec la montée des grandes écoles internationales de commerce, plusieurs partenariats sont noués entre instituts privés dans les différents pays de l'Europe.



Ces accords impliquent des programmes d'échanges d'étudiants ou des stages en entreprise dans des pays voisins et ils représentent d'immenses possibilités de pouvoir acquérir une expérience, débuter ou booster une carrière à l'étranger tout en restant soumis aux mêmes législations européennes. En France, ils sont 15% d'étudiants et ingénieurs à avoir fait ce choix. Sophie S, stagiaire au royaume uni témoigne à cet effet : « C'est tout à fait fabuleux de découvrir d'autres cultures, d'autres peuples et même dans le monde de l'entreprise ! Je me suis beaucoup perfectionné en anglais. En plus de cela je pense que je m'adapte plus facilement à des situations nouvelles. C'est un atout non négligeable pour ma carrière qui débute. »




Les formalités pour tous les ressortissants de l'union européenne ont été beaucoup allégées pour faciliter la libre circulation des travailleurs. Ainsi, selon les accords Schengen, tous les citoyens membres de l'union et de l'espace économique européens peuvent travailler partout sur le continent sans restriction, même si cela dépend encore de l'année d'adhésion du pays de votre choix à la communauté. Renseignez vous auprès de la représentation consulaire de ce pays.

Partir travailler en Europe, c'est aussi une multitude d'autres perspectives. Si vous n'êtes pas à la recherche d'une carrière (plus longue) et si vous désirez tout simplement un apprentissage mêlé d'une expérience enrichissante à l'étranger, vous pouvez opter pour la formule au pair (en général destinée aux jeunes et plus économique), les jobs saisonniers, le volontariat international.

Sur Internet ou dans certains magasines, de nombreuses offres existent quant à ces différentes options. Effectuez vos recherches plusieurs mois à l'avance, rapprochez-vous des organismes qui pourront vous aider dans ce sens. N'oubliez pas de rédiger vos Cv et autres documents requis dans la langue du pays que vous souhaitez visiter et apprenez tout de même la base de cette langue qui vous sera nécessaire une fois sur place.

Pour ceux qui souhaitent s'installer et exercer un métier en free lance dans l'un des pays de l'Europe, sachez que, si les lois sur le travail en Europe ont l'avantage d'être plus flexibles pour les travailleurs, comparées à celles appliquées dans de nombreux continents (Smic, droits des travailleurs), elles sont bien différentes concernant les travailleurs indépendants (cotisations sociales obligatoires, assurances complémentaires etc..). Selon votre pays de destination, renseignez- vous sur les obligations auxquelles vous devriez faire face. Vous pouvez aussi consulter les sites Internet des différentes associations ou organisations de défense des free-lances qui existent sur place. Reconnues et existant dans presque tous les pays de l'union européenne, elles jouent un rôle efficace visant à soutenir les travailleurs indépendants.

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